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    第四百六十一章 新规 (第1/3页)

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    “给你们半个小时的时间，我在外面大厅等你们。半个小时之后，你么要还是这个样子，我就让保卫科暂时封闭实验楼。我们研发中心也是时候进行整顿了。”秦川扔下这句话之后，就气冲冲离开了实验室。他今天是真的生气了。虽然这些家伙一心搞科研，但是这种搞法是要不得的。秦川是个医生，他首先考虑的自然是这些汉鼎集团最宝贵的科研人员的健康。

    如果出现任何一个研究人员因为过度劳累而出现意外的话，将是汉鼎集团最大的损失。一些本来可以为汉鼎做出更大的贡献的研究人员，因为过度的劳累，反而白白浪费了宝贵的财富。这是秦川绝对不允许出现的。

    秦川的怒火还真让康末与孙超坤吓到了。秦川这一次还不仅仅只是勒令这两个科研团队，同样也对其他团队也发出了同样的命令。

    在等待康末与孙超坤两个团队的识货，秦川将赵建伟叫了过来：“赵博士啊，这样下去迟早都会出事的。研发中心必须出台更为细致的管理规定，所有的研究人员必须在规章制度下进行研究。他们的研究内容，我们可以给他们足够的自由，但是他们的科研活动，必须遵守规章制度。我们不能听之任之。抓紧时间，给所有研究人员组织一次身体检查。研发中心要对每一个研究人员进行健康追踪。他们是我们汉鼎最大的财富。这是汉鼎发展的根本。我们必须确保他们的身体健康。以后这种健康制度要普及到整个汉鼎集团。”

    “秦博士，这都怪我，对于研究人员的管理不够重视，对他们的身体健康也不够关心。我一定会立即着手制定相关的规章制度。”赵建伟也是难得看到秦川发这么大的火。

    “让你一个科学家去搞管理，确实有些难为你。这样吧。我去让董总安排专门管理人员负责研发中心的管理。当然研发中心的管理人员只能对实验室的日常活动进行管理，而不能干涉研究人员的研究活动。管理层的作用就是为科研人员服务。”秦川想了想说道。

    赵建伟笑道：“这样就太好了。我那个课题组的研发也很吃紧，再说搞管理不是我的专业。”

    秦川点点头。

    快半个小时的时候，康末与孙超坤两个团队的人员全部出现了实验楼前堂大厅内。这个时候都已经梳洗完毕，身上也穿着非常精致的正式服装了。

    “现在看起来才像汉鼎的精英嘛。要是让别人看到你们在实验室中的样子，还以为我们汉鼎不重视科研，不舍得给你们好福利呢。”秦川看着两个团队有些拘束不安的样子，心中的火气已经消得差不多了。

    “秦博士，其实我们也只是在研发比较紧张的时候才会加班。平时我们也非常注重身体锻炼的。”孙超坤说道。

    “欲速则不达。咱们是搞科研的。自然明白任何科学研究都必须一步一步地去做。我觉得我们的研究进度不是慢了，而是太快了，我们的研究成果还没有完全吃透马上就投入到新的研究过程中去，我觉得这对于我们的研究是不利的。我们应该一步一步去将基础夯实。这样，对于我们后期的研究会更有利。算了，看你们的样子，应该已经很长时间没好好吃上一顿了。走吧，今天我请客。听说咱们汉鼎餐饮中心的来了几个非常不错的厨师。手艺很不错。我带你们去尝尝他们的手艺。你们现在收入都还可以，别太吝啬了，咱们餐饮中心的伙食还是比较货真价实的。这里的食材都是我们集团的基地生产的，绝对的绿色无污染。”秦川说道。

    “秦博士，没见过你这样的老板。刚把工资发给我们，又变着法把我们的工资骗回去。”康末开了个玩笑。

    “康末，我都还没找你算账呢。你到时还跟我说这些了。你是团队负责

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