返回 第529章 发起总攻  官场从秘书开始 首页

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    第529章 发起总攻 (第2/3页)

部群众身边的不正之风和腐败问题,群众反映强烈,我们一定要抓紧整改落实,完善长效机制,坚决、彻底、干净地治理吃空饷问题!”

    张俊等人拿出小本本来记录徐沛生的讲话。

    对下级下来说,上级领导的讲话,就是指导思想,必须遵照执行。

    电视台和报社的记者,拍摄徐沛生的讲话过程。

    徐沛生着重指出:“治理吃空饷,必须做到四个到位!一要明确责任、领导到位;二要攻坚克难、清理到位;三要分类处理、整改到位;四要长效治理、严管到位。”

    张俊听得赞叹不已。

    治理吃空饷,是张俊提出来的,但他本人对这件事情的理解程度,还不够徐沛生细致和深入!

    徐沛生在这么短的时间里,就总结出治理吃空饷的四个到位政策,这是指导思想,也是执行目标。

    换一个角度想,有徐沛生这番讲话当垫底,张俊再治理吃空饷的事情,就显得不那么扎眼了!

    所有人的矛盾和焦点,也从张俊身上,转移到了徐沛生身上。

    从这一点上来说,徐沛生这次下来发表重要讲话,是在给张俊站台和撑腰。

    有徐沛生背书,张俊就不用再背黑锅。

    因此,张俊不再管徐沛生怎么利用这个事情,也不管他要利用这个事情,去打击哪个对手。

    张俊要办的是自己的事情!

    只要他的事情能办成功,其他的他管不了,也不想参与。

    徐沛生浓眉轻扬,朗声说道:“吃空饷这个事情,我敢肯定,不只有临溪市有!我们要以点及面,在全市范围内,进行一场清理整顿的严打工作!用钉子回脚的精神,抓好整改落实。相关部门要进一步研究进、管、出等人事管理制度,完善信息公开、监督检查和严肃追责制度。”

    张俊听出一点味道来了!

    徐沛生是市长,按理来说,他不应该插手管理省城市的人事问题。

    但是他在今天的讲话里面,却一再提到了人事管理制度。

    虽然他并没有正面批评,但却一而再、再而三的侧面提醒了所有人:吃空

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