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第二百七十六章 开院前的工作安排 (第2/3页)
理设置。另外,门诊大厅液晶显示屏最好能播放每一位专家的介绍,每一位的介绍停留的时间要长一些。这方面,可以请黎明科长协助解决。”
“春雨任护理部主任,负责护士的招聘、培训、考核工作。”
“黎明担任信息科和设备科科长,负责医院信息系统的升级、维护和安防系统的维护,及时根据医生的需求,对系统进行必要和及时的升级。”
“以黎明工科男的背景,担任设备科科长,应该没问题,很快会上手。要多听临床的需求和意见,也及时将你的看法向临床反馈。涉及到设备的性能和配置,你更加熟悉。”
“这些安排,希望大家在春节前能多提意见,我会在春节前确定下来。确定后,由小慧安排为大家坐好胸牌。”
“医院还有很多细节的工作,需要大家去发现和完善。我知道,目前的医院,只是迈开了关键的第一步,我们要在工作中,使它变得更加完善。”
br/>“对于医院的文化,我将它定义为对内和对外两部分。对内,我初步想到的是,务实、创新、发展、团结、和谐。对外,则为‘以医术为根本,以医德为基础’。我们宣传的口号是,‘到慈心,您放心’。这是我初步的设想,大家可以在群里大力讨论,也希望在春节前定下来,因为后面的门诊手册、照片袋等的制作,都需要用上。”
“好了,不能光是我说,大家一起来提提意见和建议。”施远腾说了一大堆,最后将话语权交给大家。
“我先说几句吧。”苏小慧抢先开口。
“首先感谢施院长对我工作的肯定。呵呵,第一次这样称呼,怪别扭的。”苏小慧直言直语。
“其实,这几个月来,在座的每一位都不轻松,每一位都绷得紧紧的。像吴主任和顾主任在诊所坐诊,让儿科的名声大振,为医院的儿科将来的发展做了非常好的铺垫。”
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